De belangrijkste prioriteit bij een plotselinge noodsituatie is om mensen gezond en in leven te houden. Voorkomende rampen, verschillende natuurrampen, een aantal door de mens veroorzaakte schadelijke factoren en het uitbreken van oorlog zijn gevaarlijk voor het werkende personeel en voor andere mensen die in de buurt van de operationele onderneming wonen. Daarom wordt de organisatie van civiele bescherming uitgevoerd in LLC en bij elke commerciële faciliteit.
Sinds het voorjaar van dit jaar moeten alle commerciële ondernemingen, zonder uitzondering, worden betrokken bij het uitvoeren van geplande activiteiten op het gebied van de civiele bescherming die de voorbereiding van werknemers op bescherming en de uitvoering van de nodige maatregelen in een plotselinge noodsituatie garanderen.
De basis van GO bij de onderneming
De routine en naleving van de ontwikkelde veiligheidsregels zullen helpen om gevaarlijke situaties bij de exploiterende onderneming te voorkomen. Elk van de werknemers moet de maatregelen voor civiele bescherming en noodsituaties bij een kleine onderneming kennen, evenals hun handelen in gevaarlijke situaties. Managers aan wie mensen ondergeschikt zijn, zijn verplicht hun ondergeschikten de nodige kennis, vaardigheden en bekwaamheden ter beschikking te stellen.
Wie moet binnen de organisatie verantwoordelijk zijn voor de civiele bescherming?
Veel mensen zijn tegenwoordig geïnteresseerd in de vraag wie bij de onderneming betrokken is bij de civiele bescherming en door wie de plannen van de civiele bescherming van de organisatie worden goedgekeurd. In organisaties worden dergelijke verantwoordelijkheden door de manager overgenomen.
De taken van een specialist die civiele bescherming voert bij een onderneming zijn:
- Planning van uit te voeren acties op het gebied van civiele bescherming.
- Opstellen van een speciaal onderwijsprogramma voor on-staff medewerkers.
- Zorgen voor de uitvoering van briefings, evenals de nodige opleidingsmaatregelen voor GO voor personeel volgens een eerder opgesteld programma.
- Ontwikkeling van een evacuatieplan voor werkende mensen en bestaande culturele waarden.
- De geïnstalleerde meldingssystemen in goede staat houden.
- Beschikbaarheid van een voorraad middelen voor GO.
Alle kwesties die verband houden met de civiele bescherming behoren tot de bevoegdheid van de directe leidinggevende, omdat hij en zijn plaatsvervanger, in geval van nood, de chefs zijn van het opgerichte hoofdkwartier voor de civiele bescherming, in overeenstemming met de huidige wetgeving. Zij zijn volledig verantwoordelijk voor de organisatie, evenals voor de acties die door het personeel worden uitgevoerd, en hun voorrecht is om competente managementbeslissingen te nemen en bevelen uit te vaardigen met betrekking tot mensen en waarden, en om alle soorten acties en geplande activiteiten voor civiele bescherming te organiseren.
Het belangrijkste document van het opgerichte hoofdkwartier is het ontwikkelde plan met maatregelen voor de civiele bescherming. Dit is een gedetailleerde reeks speciale maatregelen om de noodzakelijke veiligheid te handhaven tijdens een noodsituatie voor een vreedzame periode, evenals een afzonderlijk document voor de tijd dat er een militair conflict is.
Bijlagen bij het voorbereide plan kunnen zijn:
- apart ontwikkelde complexen voor het nemen van maatregelen in geval van nood voor alle onderdelen van een werkmaatschappij;
- het territoriale plan van de organisatie met de verplichte aanduiding van de evacuatieroutes;
- instructies ontwikkeld voor het stoppen van de belangrijkste eenheden van een operationele onderneming;
- nauwkeurige lay-outs van alarmsystemen;
- een lijst van medische instellingen in de buurt die constant klaar staan om hulp te bieden.
Als het object potentieel onveilig is, is het naast dergelijke taken noodzakelijk om het probleem op te lossen van het creëren van een speciale reddingseenheid in geval van onvoorziene situaties.
Lees ook: "Principes van organisatie en uitvoering van civiele bescherming"
